Coordination – secteur aquatique Fonctions Sous la supervision de la direction des opérations, le/la coordonnateur.trice aquatique assure la gestion des employés du secteur, le développement et la mise en œuvre de la programmation d’activités et le développement de nouveaux programmes et partenariats. Plus précisément, la personne embauchée aura à: Superviser, coordonner et évaluer les employés du secteur Embaucher et former les nouveaux employés Planifier le budget, le justifier et en assurer le suivi Préparer et animer les réunions d’équipe Superviser la gestion quotidienne et l’entretien des installations aquatiques et du matériel Veiller à ce que les règlements et les normes de qualité, de propreté et de sécurité du secteur aquatique soient respectés Développer des outils de perfectionnement pour les entraîneurs Assurer la qualité des activités et du service à la clientèle de son secteur Effectuer différents travaux de nature administrative Effectuer la surveillance et donner des cours de natation Être responsable de la gestion des premiers soins et du matériel de secourisme Mettre jour le programme interne d’apprentissage de la natation Exigences Détenir une certification de sauveteur national à jour Détenir une certification de moniteur aquatique à jour ou un PNCE aquatique Détenir une certification en premiers soins et RCR à jour Minimum 2-3 ans d’expérience pertinente dans un poste similaire de gestion Faire preuve de leadership, d’autonomie, d’initiative et de rigueur Avoir une forte capacité en planification et en organisation Conditions Poste à temps plein, 40 heures par semaine Salaire à discuter Horaire du lundi au vendredi, avoir une certaine flexibilité soirs et weekend, au besoin Accès gratuit à la salle d’entraînement et au stationnement Entrée en poste le plus tôt possible Le poste vous intéresse? Faire parvenir votre CV au rh@oeuvresablon.com

Conseiller.ère communications et marketing sablon fournit les services administratifs nécessaires à la réalisation des activités pour le Centre sablon, la base de plein air le P’tit Bonheur et la Fondation sablon. Notre mission depuis près de 75 ans : aider les jeunes, de tous les milieux, à se réaliser par le sport et le plein air. Avantages sociaux : À partir de 50 000 $ par année (semaines de 35 h) Trois semaines de vacances par année dès l’embauche Mode de travail hybride et grande flexibilité au niveau de l’horaire 6 journées personnelles et 12 jours fériés dès l’embauche Assurances collectives payées à 60 % par l’employeur (dentiste, optométrie, télémédecine 100 % payée par l’employeur, etc.) Compte gestion santé de 400$ par année Horaire estival (vendredi pm en congé) Abonnement gratuit au Gym sablon (valeur de 2 000 $) Stationnement gratuit Mandat : Sous la supervision de la directrice adjointe, le conseiller ou la conseillère communications et marketing veille à développer et mettre en œuvre les différentes stratégies de communication interne et externe en collaboration avec le conseiller marketing numérique. Participer au développement et mettre en œuvre des stratégies de communication interne et externe en accord avec les objectifs de l’organisation. Assurer la rédaction, la création et la diffusion de nombreux outils de communication interne et externe (rapport annuel, infolettres, communiqués de presse, articles sur l’intranet, page LinkedIn, etc.) Assurer la coordination des différents fournisseurs en fonction des besoins (impression, graphisme, etc.) Collaborer avec les gestionnaires des autres départements pour répondre aux différents besoins de l’organisation. Suivre et analyser les performances des activités de communication et proposer des améliorations. Contribuer au rayonnement de la culture d’entreprise et au déploiement de la marque employeur en développant des stratégies de marketing RH et en assurant leur mise en œuvre. Profil recherché : Baccalauréat en communication, relations publiques, gestion de projets ou tout autre domaine pertinent Un minimum de 3 ans d’expérience dans un poste similaire Excellente maitrise du français parlé et écrit Maitrise des outils de design graphique (canva, indesign, etc.) et aisance à travailler avec différentes plateformes numériques (site web, médias sociaux, mailchimp, etc.) Entrée en poste : Dès maintenant Le poste vous intéresse? Faites parvenir votre candidature à Frédérique Jutras, Directrice aux ressources humaines à l’adresse courriel suivante : rh@oeuvresablon.com . Seules les candidatures retenues pour le processus seront contactées.

Cours d’Aïkido Voici quelques rappels importants : Se présenter 5 minutes avant le début des cours. Être habillé.e en tenue sportive pour la première session. L’entraineur.euse fera le suivi avec vous concernant la meilleure tenue à avoir pour la suite. Attacher les cheveux longs avec un élastique.  Retirer les bijoux, les montres et autres objets. Aviser l’entraineur.euse en cas de blessure. Toute nourriture est interdite dans la salle. Laissez vos bottes dans les endroits prévus à cet effet. Bonne session!